一、统计办法的规则?
统计方法是指有关收集、整理、分析和解释统计数据,并对其所反映的问题作出一定结论的方法。统计方法是一种从微观结构上来研究物质的宏观性质及其规律的独特的方法。统计方法是适用于所有学科领域的通用数据分析方法,只要有数据的地方就会用到统计方 法。随着人们对定量研究的日益重视,统计方法已被应用到自然科学和社会科学的众多领域,统计学也已发展成为由若干分支学科组成的学科体系。可以说,几乎所有的研究领域都要用到统计方法,比如政府部门、学术研究领域、日常生活中、公司或企业的生产经营管理中都要用到统 计。 统计资料丰富且错综复杂,要想做到合理选用统计分析方法并非易事。对于同一个资料,若选择不同的统计分析方法处理,有时其结论是截然不同的。
正确选择统计方法的依据是:
①根据研究的目的,明确研究试验设计类型、研究因素与水平数;
②确定数据特征(是否正态分布等)和样本量大小;
③ 正确判断统计资料所对应的类型(计量、计数和等级资料),同时应根据统计方法的适宜条件进行正确的统计量值计算;
4.最后,还要根据专业知识与资料的实际情况,结合统计学原则,灵活地选择统计分析方法。
二、统计记账管理办法?
1,根据出纳转过来的各种原始凭证进行审核,审核无误后,编制记账凭证。
2、根据记账凭证登记各种明细分类账。
3、月末作计提、摊销、结转记账凭证,对所有记账凭证进行汇总,编制记账凭证汇总表,根据记账凭证汇总表登记总账。
4、结账、对帐。做到账证相符、账账相符、帐实相符。
三、工地工人考勤统计办法?
制一张适合工地工人出勤的考勤表,工人来上班先进行考勤,做一天的是全勤,因有事或有病的,可以打病事假,每天统计做个小结,到月底结算。
四、统计弄虚作假处理办法?
国家机关、社会团体、企业事业组织和个体工商户等统计调查对象,必须依照《统计法》和国家规定,如实提供统计资料,不得虚报、瞒报、拒报、迟报,不得伪造、篡改。基层群众性自治组织和公民有义务如实提供国家统计调查所需要的情况。
地方、部门、单位的领导人自行修改统计资料、编造虚假数据或者强令、授意统计机构、统计人员篡改统计资料或者编造虚假数据的,依法给予行政处分,并由县级以上人民政府统计机构予以通报批评。 统计调查对象有下列违法行为之一的,由县级以上人民政府统计机构责令改正,予以通报批评;情节较重的,可以对负有直接责任的主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分:①虚报、瞒报统计资料的;②伪造、篡改统计资料的;(3)拒报或屡次迟报统计资料的。
企业事业组织、个体工商户有前款违法行为之一的,由县级以上人民政府统计机构予以警告,并可以处以罚款。
但对同一当事人的同一违法行为,已按照其他法律处以罚款的,不再处以罚款6违反本法规定,篡改统计资料、编造虚假数据,骗取荣誉称号、物质奖励或者晋升职务的,由作出有关决定的机关或者其上级机关、监察机关取消其荣誉称号,追缴物质奖励和撤销晋升的职务。
五、统计违法责任追究办法?
一般情况小问题都是批评教育,大些的记过处分,再大的直接送纪检或工安了
六、培训班课时统计办法?
像您这种情况最好安装个学员管理系统, 可以简便管理 学员档案,财务收费,教务课程安排,课时统计,只能排课。
这样您每次都只要在电脑点点鼠标就会出现您想看到的各种报表了。
七、旅游局网站上的统计数据具体是怎么找到的?
想要了解最新的中国旅游统计数据,很多人都会通过中国旅游局官方网站来获取。但是很多人可能不知道,网站上的这些数据具体是怎么找到的。1:旅游局网站上的数据是怎么统计出来的旅游局网站上的数据是通过对旅行社的团购数据进行统计得出的。旅行社团购的数据是按照人数、天数、景点、出发地和目的地进行统计的。每个旅行社都有一个专门的团购统计表。这些表格中包含了每个团购的人数、天数、景点、出发地和目的地。旅游局网站上的数据是通过对这些团购统计表进行分析得出的。2:如何查找旅游局网站上的数据要想查找旅游局网站上的数据,首先需要找到旅游局网站的统计数据。可以通过Google搜索引擎或者百度搜索引擎来搜索“旅游局网站统计数据”的关键词。在搜索结果页面中,你会看到许多关于旅游局网站统计数据的文章。你可以通过阅读这些文章来了解更多关于旅游局网站统计数据的信息。3:样式化数字及表格处理旅游局网站上的数据是怎么统计出来的?这个问题困扰着很多人。实际上,并不是所有的数据都是从网站上直接获取的,有些数据是通过统计软件生成的。那么,如何查找旅游局网站上的数据呢?在这里,我们介绍一下样式化数字及表格处理的方法。首先,打开旅游局网站,在搜索框中输入“统计数据”,然后点击“搜索”按钮。在搜索结果页面中,你会看到各种各样的数据,包括文字、图片、表格等。如果你想要查看某一项数据的具体信息,可以点击它所在的行或列。比如,点击“旅游收入”这一列,你就能看到该列的所有数据。如果你想要对数据进行筛选,可以使用筛选器。中国旅游局官方网站上的统计数据是来自于中国各地的旅游局。这些数据都是经过严格的核实和筛选后才出现在网站上的。如果你想要了解更多有关中国旅游统计数据的信息,可以前往中国旅游局官方网站进行查询。
八、乡镇电商管理和统计办法?
电商的发展,分为三部分,第一部分就是电商产业的基础设施,首先是物流,其次是供应链;在物流方面,是农村电商的巨大的难点和痛点,物流不仅仅是能不能发到或者收到,还有巨大的成本的问题,成本太高是目前最大的问题。
第二部分就是下行的问题,下行的问题,特别是到了比较分散的农村,面临的是留守人员上网的问题,使用平台下单的问题,收获以及在线上办理售后的问题等等,这些都是对农村电商的一些实际的考验。
第三部分就是农产品上行的问题,这个问题是各地政府和老百姓都非常关心也很头疼的问题,这个问题主要涉及到食品安全问题、食品可追溯问题、产品标准化问题、商品化问题、商品的电商化问题、电商产品的品牌化问题、推广宣传问题、可信度问题,质量问题等等在内的大量的问题。
九、环塔拉力赛成绩统计办法?
关于这个问题,环塔拉力赛成绩统计办法可以分为以下几个步骤:
1. 收集比赛成绩:统计人员需要收集每个参赛车辆在比赛中的成绩,包括每个赛段的用时、积分、排名等。
2. 计算总成绩:根据比赛规则,统计人员需要将每个车辆在所有赛段的成绩加起来,得出总成绩。同时,根据比赛规则计算每个车辆的总积分和排名。
3. 检查成绩准确性:统计人员需要仔细核对每个参赛车辆的成绩,确保数据准确无误。
4. 公布成绩:统计人员需要将比赛成绩公布给所有参赛者和观众,可以通过公告、网站发布、社交媒体等多种渠道进行。
5. 处理异议:如果有参赛者对成绩有异议,统计人员需要认真听取并调查,最终给出合理的解释和处理方案。
十、生产安全事故统计管理办法?
1.轻伤:损失工作日低于105日的暂时性全部丧失劳动能力伤害。
2.重伤:永久性丧失劳动能力及损失工作日等于或超过105日的暂时性全部丧失劳动能力伤害。在30天内转为重伤的(因医疗事故而转为重伤的除外,但必须得到医疗事故鉴定部门的确认),均按重伤事故报告统计。如果来不及在当月统计,应在下月补报。超过30天的,不再补报和统计。
3.死亡和失踪:在30天内死亡的(因医疗事故死亡的除外,但必须得到医疗事故鉴定部门的确认),均按死亡事故报告统计。如果来不及在当月统计的,应在下月补报。超过30天死亡的,不再进行补报和统计。失踪30天后,按死亡进行统计。
4.国家机关、事业单位、人民团体发生伤亡事故后,应做伤亡事故统计。
5.甲企业职工参加乙企业生产并由乙企业负责指挥,发生伤亡事故,由乙企业统计报告,并通知甲企业。
6.两个以上企业交叉作业时,发生伤亡事故,由主要责任企业统计报告;责任对等,分别进行统计。
7.跨地区施工企业发生职工伤亡事故后,由事故发生地的安全生产监督管理部门负责统计报告,抄送施工单位注册所在地安全生产监督管理部门。
8.总承包工程的企业和分承包工程的企业,在施工过程中发生职工伤亡事故时,分承包单位凡在经济上实行独立核算的,由分承包单位统计报告;没有实行独立核算的,由总承包单位统计报告;凡是没有履行分包合同承包的,不管在经济上是否独立核算,都由总承包单位统计报告。
9.企业发生事故及在救灾过程中造成本企业职工伤亡或非本企业的人员伤亡都应统计报告。伤亡的非本企业人员填在“非本企业人员”栏内。
10.企业职工参加社会上的抢险救灾时发生伤亡事故,不属本企业伤亡事故统计报告范围。
11.企业职工在国外承包工程期间,发生伤亡事故,不做统计报告。
12.企业租赁及借用的各种运输车辆,包括司机或另聘司机,执行该企业的生产任务,发生伤亡事故应按本企业职工统计报告。
13.企业外人员以个人名义承包企业工程发生伤亡事故,应由发包企业按职工伤亡事故报告统计,并统计在“非本企业人员”栏。
14.企业职工在企业外执行领导指派的任务时,因擅自做与任务无关的事情,如:游泳,射猎、钓鱼、抓鸟等,而发生的伤亡事故,不按职工伤亡事故统计报告。
15.企业职工乘坐本企业车辆参加企业安排的集体活动,如旅游、文娱体育活动等,发生职工伤亡的,均应按企业职工伤亡事故统计报告。
16.停薪留职职工和已离退休的人员,又被原企业或外企业聘用工作,发生伤亡事故,到哪个企业工作发生伤亡事故,就由哪个企业按照本企业职工伤亡事故统计报告。
17.职工利用业余时间以承包形式完成本企业临时任务发生伤亡事故,无论伤及本企业职工还是雇用的外单位人员,均由本企业按职工伤亡事故统计报告。
18.借调外单位职工发生伤亡事故,不论其工资由哪个企业支付,借调时间长短,也不论双方企业的登记注册类型如何,均由借人企业按本企业职工伤亡事故统计报告,并统计在“本企业人员”栏。
19.职工在病假、事假或公休假期间自行到外企业工作发生伤亡事故时,到哪个企业工作发生的伤亡事故,就由哪个企业按照本企业职工伤亡事故统计报告。
20.违反劳动纪律,在劳动过程中或在企业范围内发生伤亡事故,不论职工是否违反劳动纪律或制度,都应统计报告。
21.劳改系统生产单位的职工或刑满就业、劳教期满企业留用的人员及正在劳改、劳教中的人员发生伤亡事故均应统计报告。
22.职工在劳动过程中因病导致伤亡,经县级以上医院诊断和安全生产监督管理部门的调查,确认系职工本人疾病造成的,不按职工伤亡事故统计报告。
23.设备、产品不合格或安装不合格等因素造成使用单位发生伤亡事故,不论其责任在哪一方,均由发生职工伤亡事故的企业统计报告。
24.报表中“非本企业人员”的范围包括代训工、实习生、参加本企业生产的学生、现役军人,到企业进行参观、检查工作或进行其它公务的人员,劳改、劳教中的人员,外来救护人员以及由于事故造成伤亡的居民、行人等。
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